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科技人才入境计划

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为填补人才短缺及培育本地人才,香港创新及科技局推出「科技人才入境计划」。该计划为期三年,旨在通过快速安排,为合资格公司/机构输入海外和内地科技人才。计划无须就每宗个案证明人才短缺,因而可简化入境申请手续,缩短工作签证申请时间。

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申请资格

? 申请公司/机构

365bet体育在线开户365bet吧365bet cf刷枪香港科技园公司和香港数码港管理有限公司从事生物科技、人工智能、网络安全、机械人技术、数据分析、金融科技或材料科学的租户及培育公司,可透过「科技人才入境计划」申请配额

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? 非本地科技人才 ? 须是申请公司/机构聘请的在港工作的全职雇员

? 主要从事生物科技、人工智能、网络安全、机械人技术、数据分析、金融科技或材料科学的研发工作

? 持有具特别认受性的大学所颁授的STEM学科学位(持有硕士或博士学位者无需工作经验,而持有学士学位者须具备最少1年在相关科技范畴的工作经验)

? 薪酬与现时香港类似职位的市场薪酬大致相若

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申请配额

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每间申请公司/机构每年最多可获100个配额

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聘用本地人才规定

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申请公司/机构须遵守聘用本地雇员规定,即每聘用3名非本地科技人才,须增聘1名本地全职雇员和2名本地实习生

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申请流程

? 合资格科技公司/机构申请配额(透过香港科技园公司或数码港提交申请)

? 发出配额

? 申请公司/机构使用配额

? 为合资格人士申请工作签证(向入境事务处提交申请)

? 批出工作签证

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逗留期限

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首次入境可获准在港逗留24个月或根据雇佣合约有效期而定(以较短者为准),在逗留期限届满前4星期内,可申请延长逗留期限,申请人通常以3-3年的模式或根据雇佣合约有效期(以较短者为准)获准延期在港逗留。

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受养人入境安排

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经计划来港人士,可按现行受养人政策,申请携同其配偶及18岁以下未婚子女来港

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